Tiimi- ja yhteistyö työpaikalla
Tiimityöskentely ja yhteistyö ovat innovaatioiden katalysaattoreita
Innovaatio voi syntyä yksittäisen ihmisen oivalluksesta, mutta useimmiten se on seurausta työympäristöstä, jossa tiimityö ja yhteistyö ovat etusijalla. Toimiva tiimityö vaatii johtajia, jotka osaavat innostaa henkilöstöään:
- työskentelemään yhdessä kohti yhteistä tavoitetta
- tekemään yhteistyötä projekteissa sekä jakamaan tietoa ja resursseja
- tukemaan ja auttamaan toisiaan
- viestimään empaattisesti kasvokkain ja virtuaalisesti
- toimimaan tehokkaasti erilaisista taustoista tulevien ja eri taidoin varustettujen ihmisten kanssa.
Yhteistyön kulttuuri alkaa luottamuksesta
Toimiva tiimityö ja yhteistyö rakentuvat osallisuuden ja luottamuksen varaan. Yhteistyöhön kannustavassa työympäristössä tiimin jäsenet uskaltavat jakaa ideoitaan, ajatuksiaan ja huoliaan avoimesti ja rehellisesti. Autamme johtajia kehittämään näitä taitoja, joiden avulla tiimit toimivat tehokkaammin ja menestyvät paremmin.
Rakenna luottamusta ja edistä yhteistyötä
Tiimityöhön keskittyvät johtajat luovat ympäristön, jossa tiimin jäsenet uskaltavat jakaa ideoitaan, ajatuksiaan ja huoliaan, olemalla itse avoimia, rehellisiä ja luotettavia.
Aseta selkeät tavoitteet ja kommunikoi tehokkaasti
Johtaja asettaa tiimille selkeät odotukset ja varmistaa, että jokainen ymmärtää, miten kunkin rooli ja vastuualue edistävät tiimin menestystä.
Edistä monimuotoisuutta, osallisuutta ja yhteenkuuluvuutta
Monimuotoisuuden, osallisuuden ja yhteenkuuluvuuden kulttuurin edistämiseksi johtajien on arvostettava monimuotoisuutta ja luotava ympäristö, jossa kaikki tiimin jäsenet tuntevat itsensä kunnioitetuiksi ja osallisiksi.
Suositellut ratkaisut
Yhteispeli ja tiimityö vahvistamassa organisaationne tulevaa johtajasukupolvea
Yhteistyöhön perustuvassa tiimiympäristössä työskentely valmistaa organisaationne huippuosaajia tulevaisuuden johtotehtäviin. Rakennamme teille räätälöidyn oppimispolun, joka auttaa henkilöstöänne vahvistamaan tiimityö- ja yhteistyötaitojaan ja löytämään täyden potentiaalinsa.
Tiiminvetäjät ja esimiehet
Olitpa sitten vasta aloittamassa johtajuusmatkaasi tai haluat hioa johtamistaitojasi, Blanchard voi auttaa sinua tulemaan inspiroituneeksi johtajaksi.
Oppimisen ja kehityksen ammattilaiset
Haluatko vaikuttaa organisaatioosi ja henkilöstöösi mullistavasti? Asiantuntijatiimimme työskentelee jatkuvasti tarjotakseen dynaamisia mutta aikaa kestäviä ratkaisuja ja oppimiskokemuksia.
Koulutus- ja valmennusalan ammattilaiset
Vahvasta asiantuntijayhteisöstä markkinoiden johtavaan kumppaniohjelmaan, tuemme sinua intohimoisesti Blanchard-sisällön ja -kurssien toimittamisessa, jotka inspiroivat oppijoita ja tuottavat tuloksia.
Valmennukset
yli 6 miljoonaa valmennettua johtajaa
SLII® - Maailman suosituin johtamisvalmennus
Blanchardin SLII®-johtamismalli antaa viitekehyksen ja työkalut nopeuttaa ihmisten suorituskyvyn kasvua. Se on validoitu yli 30 vuoden johtamista ja työn imua koskevalla tutkimuksella sekä käytännön kokemuksella. Malli perustuu ajatukseen, että eri tilanteissa tarvitaan erilaista johtamista. Johtajan tulee tunnistaa johdettavan kehitysvaihe ja sovittaa johtamistyylinsä siihen.
Paras tuotto koulutusinvestoinnillesi
Educo lähijohtamisen valmennusohjelma™
Haluatko kehittyä lähijohtajana ja saada parempia tuloksia ihmisten kanssa? Saat käyttöösi SLII®-malliin perustuvat, kansainvälisesti todistetut työkalut ja menetelmät, joilla on mitattu vaikutus johtamisen laatuun ja tiimien suorituskykyyn. 100 % osallistujista suosittelee valmennustamme!
Rakenna, ylläpidä, palauta
Luottamuksen rakentaminen -valmennus
Luottamus on jokaisen suhteen perusta ja erityisen tärkeää se on työyhteisössä. Tutkimukset osoittavat, että organisaatiot ja tiimit, joissa vallitsee luottamuksen ilmapiiri saavuttavat parempia tuloksia. Työntekijät, joilla on korkea luottamus lähijohtajaansa ovat tuottavampia, luovempia, sitoutuneempia ja aloitteellisempia. Luottamus on hyvän johtamisen ja yhteistyön perusta.
Kuuntele uusin jakso!
Janne Annusen ja Jaakko Sahimaan Hyvä paha johtaminen on Suomen suosituin johtamisen podcast. Uppoudu johtamisen mahdollisuuksiin ja haasteisiin alansa ennakkoluulottoman konkarikaksikon matkassa!
*** Tähän ajankohtaista-nosto, esim webinaarista ja vastaavista tapahtumista (tässä placeholder-uutinen, ulkoasu muuttuu). Seuraavaksi lähestyvästä tapahtumasta voidaan tehdä nosto/tiedote myös esim. valikon ylle halutessanne, kuten esim. https://www.lentoparkki.fi/. ***
